Готовые студенческие работы по всем предметам

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИПЕ АСПЕКТЫ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СИСТЕМ 6
1.1 Понятие экономической системы 6
1.2 Типы экономической системы 8
2. РЫНОЧНАЯ ЭКОНОМИКА РОССИИ 16
2.1 Характеристика экономического состояния в РФ на современном этапе 16
2.2 Прогноз экономического роста в 2022 г. 20
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 28

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 30

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
Глава 1. Содержание понятия «кадровая стратегия» предприятия 6
1.1 Сущность и процесс разработки кадровой стратегии 6
1.2 Характеристика типов кадровых стратегий 8
Глава 2. Состояние кадровой политики на примере кафе Гранд-Кафе « Dr. Живаго» 11
2.1 Технико-экономическая характеристика кафе Гранд-Кафе « Dr. Живаго» 11
2.2 Анализ кадровой политики предприятия и эффективность использования персонала 14
Глава 3. Пути улучшения кадровой политики в кафе Гранд-Кафе « Dr. Живаго» 21
Заключение 32
Список используемой литературы 34
Приложение 36

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 40

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
Глава 1. Основное содержание понятия «занятость населения» 5
1.1 Понятие и формы занятости 5
1.2 Содержание, структура, функции службы занятости населения 8
Глава 2.Современная ситуация занятости населения на современном рынке труда в России и ее проблемы 14
2.1 Состояние поддержки занятости и населения в условиях борьбы с пандемией коронавируса 14
2.2 Мероприятия по решению проблем занятости в России 25
Заключение 33
Список используемой литературы 37

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 39

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 2
1. Общая характеристика предприятия АО «ЭнергосбыТ Плюс» 6
1.1. История создания, цели, задачи предприятия 6
1.2. Основные экономические показатели деятельности АО «ЭнергосбыТ Плюс» 8
2. Теоретические аспекты заработной платы 9
2.1 Определение понятия заработной платы и ее значение 9
Конкретные даты выплат компания определяет самостоятельно и закрепляет в локальном нормативном акте: коллективном договоре, Положении или Правилах распорядка труда. 12
2.2. Характеристика форм и систем оплаты труда 12
3. Анализ состояния и предложения по совершенствованию оплаты труда на предприятии АО «ЭнергосбыТ Плюс» 16
3.1 Анализ видов и форм оплаты труда в АО «ЭнергосбыТ Плюс» 16
3.2 Анализ уровня, динамики заработной платы АО «ЭнергосбыТ Плюс» 21
3.3 Мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда на предприятии АО «ЭнергосбыТ Плюс» 25
Заключение 36
Список использованной литературы 38

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 39

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПОНЯТИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ ДОХОДОВ 5
1.1 Доход как источник финансовых ресурсов компании 5
1.2 Современная классификация доходов предприятия 8
1.3 Эффект дохода и эффект замещения 11
2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ДОХОДНОСТЬЮ НА ПРИМЕРЕ ООО «КРАСКО» 11
2.1 Общая экономическая характеристика ООО «КрасКо» 20
2.2 Анализ динамики и структуры доходов ООО «КрасКо» 27
3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ДОХОДНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ НА ПРИМЕРЕ ООО «КРАСКО» 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 40

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 42

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1. Теоретические основы формирования системы оплаты труда 6
1.1 Определение понятия заработной платы и ее значение 6
1.2 Характеристика форм и систем оплаты труда 9
2. Анализ системы оплаты труда на примере ООО «Стройгид» 13
2.1 Общая характеристика деятельности организации ООО «Стройгид» 13
2.2 Состояние системы оплаты труда в ООО «Стройгид» 16
3. Предложения по совершенствованию системы оплаты труда в ООО «Стройгид» 25
Заключение 28
Список используемой литературы 30
Приложение 32

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 35

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПЛАНИРОВАНИЯ ФИНАНСОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Содержание и цели стратегического финансового планирования на предприятии 5
1.2. Структура системы стратегического финансового планирования на предприятии 7
1.3. Методика стратегического финансового планирования деятельности предприятия 10
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПЛАНИРОВАНИЯ ФИНАНСОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТУРФИРМЫ «АВЕНТА ТРЕВЕЛ» 13
2.1. Общая характеристика деятельности Турфирмы «Авента Тревел» 13
2.2. Анализ финансово-экономических показателей Турфирмы «Авента Тревел» 14
2.3. Состояние системы финансового планирования Турфирмы «Авента Тревел» 18
3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ ПЛАНИРОВАНИЯ ФИНАНСОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 22
3.1. Проблемы в системе планирования финансовой деятельности Турфирмы «Авента Тревел» 22
3.2. Рекомендации по совершенствованию системы планирования финансовой деятельности Турфирмы «Авента Тревел» 24
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29
ПРИЛОЖЕНИЕ 31

Шрифт: 14
Интервал: одинарный
Количество стр: 31

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1. Теоретические аспекты кредитного риска 5
1.1 Понятие кредитного риска 5
1.2 Виды кредитного риска и управление им 10
2. Динамика кредитных рисков на примере АО «Россельхозбанк» г.Воронеж 15
2.1 Технико-экономическая характеристика АО «Россельхозбанк» г.Воронеж 15
2.2 Специфические особенности управления кредитным риском в АО «Россельхозбанк» г.Воронеж 20
3. Мероприятия по совершенствованию управления кредитным риском в АО «Россельхозбанк» г.Воронеж 26
3.1 Проблемы управления кредитным риском 26
3.2 Уменьшение кредитного риска 29
Заключение 37
Список используемой литературы 39
Приложение 41

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 42

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1. Теоретические аспекты формирования финансовой стратегии предприятия 5
1.1 Сущность и задачи финансовой стратегии предприятия 5
1.2 Компоненты финансовой стратегии 8
1.3 Методы формирования финансовой стратегии 11
2. Анализ финансовой стратегии предприятия ООО «Сеть аптек» 16
2.1 Общая экономическая характеристика предприятия ООО «Сеть аптек» 16
2.2 Финансовое состояние предприятия ООО «Сеть аптек» 16
2.3 Анализ действующей финансовой стратегии ООО «Сеть аптек» 19
3. Совершенствование финансовой стратегии ООО «Сеть аптек» 36
3.1 Итоги финансового состояния ООО «Сеть аптек» 36
3.2 Проблемы финансового состояния предприятия и его совершенствование в ООО «Сеть аптек» направленных 36
Заключение 41
Список используемой литературы 44

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 45

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!

Оглавление
ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Теоретические аспекты финансового планирования на предприятии 5
1.1. Сущность финансового планирования на предприятии 5
1.2. Этапы финансового планирования 6
1.3. Виды финансовых планов и их роль в управлении предприятием 9
Глава 2. Анализ процесса финансового планирования на предприятии (на примере ООО «Профи-Д») 17
2.1. Организационно-экономическая характеристика исследуемого объекта ООО «Профи-Д» 17
2.2. Анализ процесса финансового планирования на предприятии (на примере ООО «Профи-Д») 20
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию финансового планирования в ООО «Профи-Д» 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 40

Шрифт: 14
Интервал: полуторный
Количество стр: 40

Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)

Нужно повысить оригинальность? – напишите нам и оригинальность купленной у нас работы, будет для Вас бесплатно!